Специалист по кадрам, ведущий специалист по кадрам, начальник отдела кадров

Имя

Марина

Контакты

Доступны бесплатно после регистрации или входа

Общая информация

Проживание

Ступино

Заработная плата

от 45 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Образование

Высшее

Опыт работы

13 лет 2 месяца

Гражданство

Россия

Пол

Женский

Возраст

38 лет   (26 сентября 1986)

Опыт работы

Период работы

сентябрь 2006 — по настоящее время   (18 лет 6 месяцев)

Должность

Заместитель начальника отдела подбора и кадрового учета

Компания

ООО "АМКапитал"

Обязанности

-учет личного состава предприятия: оформление приема, перевода, увольнения сотрудников в порядке, установленном ТК РФ

-оформление отпусков, командировок сотрудникам, заполнение больничных листов

-составление и изменение штатного расписания

-ведение трудовых книжек и журналов учета,

-разработка должностных инструкций, ЛНА, регламентом и инструкций по кадровой работе

-администрирование программы Босс-кадровик

-обучение новых сотрудников, методическая поддержка филиалов, командировки с целью кадрового аудита

-прохождение проверок в трудовой инспекции,

-отчетность для руководства, анализ кадровых процессов

-координация работы отдела до 7 человек.

Образование

Образование

Высшее

Окончание

2008 год

Учебное заведение

ВГНА Министерства Финансов РФ

Специальность

Управление персоналом

Образование

Высшее

Окончание

2012 год

Учебное заведение

РУДН

Специальность

Переводчик английского языка

Дополнительная информация

Иностранные языки

Английский (Разговорный)

Водительские права

Категория B

Командировки

Не готова к командировкам

Курсы и тренинги

Окт.2009 семинар "Проверяем кадровую документацию: проведение самостоятельного аудита и восстановление документов. Порядок исправления нарушений". ООО "Центр абонентского обслуживания".

Ноя.2010 семинар "Трудовые конфликты" Анева- Академия

Фев.2011 семинар "Прекращение трудовых отношений. Судебная практика". ООО "Кейс"

Авг.2012 программа "Обособленные подразделения: построение кадровых процедур, типичные нарушения", НОЧУ "Институт профессионального кадровика".

Навыки и умения

Организованность, ответственность, умение решать задачи в сжатые сроки, обучаемость, трудоспособность.